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Référence de l'offre : i4017-22525-DAJ-II
Catégorie(s) : A
Filière(s) : FILIERE ADMINISTRATIVE
Cadre(s) d'emploi(s) : Attaché
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Missions
Le juriste défend les droits et intérêts du département auprès des juridictions, conseille les services dans toutes les implications de fait ou de droit relatives aux procédures judiciaires et assiste les services au plan juridique dans la conduite de leurs actions et leurs prises de décisions.Activités
-Vous rédigerez des écritures en défense et en demande auprès des juridictions-Vous représenterez le Département lors des audiences et expertises
-Vous participerez à l'exécution des décisions de justice
-Vous élaborerez tout montage ou acte juridique complexe et notamment des règlements transactionnels
-Vous assurerez une veille juridique et prospective
-Vous préparerez les stratégies contentieuses, en défense, en demande ou en intervention en liaison avec les avocats de la collectivité en cas de représentation
-Vous gèrerez l'instruction des diverses procédures en liaison avec les greffes des juridictions.
Profil du candidat
-Vous savez communiquer avec le public.-Vous maîtrisez la plaidoirie
-Vous faites preuve d'analyse, de réflexion et de curiosité.
-Vous avez une expérience d'au moins 3 ans sur un emploi similaire, dans une collectivité territoriale ou structure publique.
Prérequis
-Vous possédez une formation supérieure, niveau master, en droit privé, droit public.-Vous maîtrisez la plaidoirie.
-Permis B obligatoire.
Conditions de travail
-Cycle de travail conforme au protocole du temps de travail: 35 h hebdomadaire – grande disponibilité horaire demandée.-Possibilité de télétravail : oui
-Déplacements fréquents dans le département (1 fois par semaine) au moyen d'un véhicule de service.
-Sur site : stationnement gratuit, restaurant administratif, crèche, salle de sport, comité d'œuvres sociales, chèques déjeuner, CESU, chèques vacances.
À proximité : stations de tramway, bus, train.
Lieu de travail
Direction des affaires juridiquesCentre administratif des Alpes-Maritimes (CADAM)
Rémunération
-Rémunération et régime indemnitaire statutaires.Modalités de recrutement
-Par voie statutaire (liste d'aptitude, mutation, détachement) ou par voie contractuelle.-Dans le cas d'un recrutement par voie « contractuelle », les modalités du contrat seront en CDD.